Tentang Kursus Ini

Tim adalah sekelompok orang dengan keterampilan yang saling melengkapi dan menghasilkan sinergi melalui upaya yang terkoordinasi yang memungkinkan setiap anggota untuk memaksimalkan kekuatan mereka dan meminimalkan kelemahan mereka (Naresh Jaen). Tim yang efektif dapat bekerja secara sinergis memberikan dampak positif bagi anggota tim, kinerja tim, hingga organisasi. Namun, tim yang efektif tidak terjadi begitu saja. Membangun tim yang efektif perlu melewati serangkaian proses yang jika dijalankan dengan tepat akan menghasilkan kinerja yang maksimal.

Dalam pembangunan tim yang efektif, peran seorang pemimpin menjadi sangat penting. Seorang pemimpin perlu memahami karakteristik di setiap tahapan pembentukan tim dan menjalankan peran yang tepat. Pemimpin perlu hadir dan mengambil tanggung jawab yang sesuai dengan kebutuhan tim di setiap tahapannya.

Pelatihan online ini memperkenalkan Tuckman Model sebagai model pembentukan tim yang telah dipercaya dan digunakan secara global untuk membangun tim yang efektif. Melalui pelatihan online ini, Anda akan memahami tim Anda di setiap tahapan yang mereka lewati.

Tujuan umum pelatihan online ini adalah peserta mampu menjalankan peran pemimpin dalam membangun tim yang efektif menggunakan tahapan pembangunan tim menurut Tuckman Model.

APA PERSYARATAN MENGIKUTI KURSUS INI?

⠀⠀ Tidak ada.

APA YANG SAYA DAPATKAN DARI KURSUS INI?

• ⠀⠀⠀Menyebutkan pentingnya membentuk sebuah tim
• ⠀⠀⠀Menjelaskan 5 karakteristik tim yang efektif dan kondusif
• ⠀⠀⠀Menjelaskan 5 tahapan pembentukan tim menurut Tuckman Model
• ⠀⠀⠀Menjelaskan peran pemimpin yang efektif dalam setiap tahapan pembentukan tim
• ⠀⠀⠀Memberikan contoh praktik-praktik membangun tim yang efektif

SIAPA YANG MENJADI TARGET AUDIENS KURSUS INI?

• ⠀⠀⠀Staf, supervisor, manajer, dan semua level dalam organisasi
• ⠀⠀⠀Pimpinan proyek (project manager)

Kurikulum

Latar Belakang Instruktur