Tentang Kursus Ini

Bagaimana cara mengembangan dan menangani kemampuan pada dunia digital saat ini? Salah satunya dengan cara melakukan rotasi karyawan. Melakukan rotasi karyawan merupakan salah satu program yang dilakukan agar karyawan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan pengalaman dan keterampilan baru, namun masih dalam perusahaan atau mungkin berbeda divisi. Ini juga salah satu program untuk mengembangkan kemampuan yang dimiliki oleh karyawan milenial. Karyawan milenial sering merasa bosan terhadap pekerjaan yang dilakukan setiap harinya. Pastinya, karyawan tersebut harus mengikuti serangkaian test agar lolos tahap rotasi. 

Ada 5 kompetensi umum lainnya yang harus dimiliki oleh semua level organisasi yaitu (1) Problem Solving and Decision Making, (2) Planning and Organizing, (3) Functional Excellence & Market Awareness, (4) Communication & Collaboration, dan (5) Leadership for Self and Team. 

Dalam kursus online ini, Ibu Libertha Hutapea, Head of Talent Learning and Development Tokopedia akan menjelaskan lebih lengkap mengenai kompetensi umum diatas dan akan berbagi pengalaman mengenai bagaimana cara mengembangkan dan menangani kemampuan para karyawan di dunia digital saat ini. 

APA PERSYARATAN MENGIKUTI KURSUS INI?

⠀⠀ Tidak ada persyaratan

APA YANG SAYA DAPATKAN DARI KURSUS INI?

• ⠀⠀⠀Menjelaskan kompetensi umum yang dimiliki oleh bagian Learning Development
• ⠀⠀⠀Mengetahui apa itu DNA
• ⠀⠀⠀Menjelaskan bagaimana melakukan rotasi karyawan
• ⠀⠀⠀Menjelaskan bagaimana menangani karyawan

SIAPA YANG MENJADI TARGET AUDIENS KURSUS INI?

• ⠀⠀⠀Semua level dalam organisasi

Kurikulum

Latar Belakang Instruktur