John C. Maxwell mengatakan : Leaders become great not because of their power but because of their ability to empower others. Keberhasilan seorang pemimpin, bukan ditentukan dari kekuasaan yang dimilikinya, namun pemimpin hebat adalah ketika berhasil mengembangkan orang lain. Pemimpin bukanlah orang yang bekerja sendiri, pemimpin membutuhkan dan bekerja di dalam team.
Dalam pelatihan online ini, Pak Jan Burhanuddin, seorang eksekutif yang telah berpengalaman menjadi top management di beberapa perusahaan, akan membagikan pengalaman nyata bagaimana beliau berhasil mengembangkan team yang dipimpinnya serta bagaimana seharusnya seorang pemimpin mengambil sikap ketika menghadapi tantangan.
Tujuan umum dari pelatihan online ini adalah untuk membantu para pemimpin menjadi pemimpin yang lebih bijaksana dan menghasilkan pemimpin-pemimpin baru yang berkualitas.
Lecture 1 : Pemimpin Tidak Bisa Sukses Sendiri |
|
Lecture 2 : Video: HOW TO BE A LEADER |
|
Lecture 3 : Artikel: Apa Itu Leadership? Perhatikan 5 Hal Penting Ini |
|
Lecture 4 : Pemimpin yang Mendengarkan |
|
Lecture 5 : Video: 6 Tips for Active Listening |
|
Lecture 6 : Video: Example of Active Listening |
|
Lecture 7 : Artikel: 10 Cara Menjadi Pendengar Yang Baik |
|
Lecture 8 : Pemimpin yang Menciptakan Pemimpin Berikutnya |
|
Lecture 9 : Video: 10 Strategies to Develop Leaders |
|
Lecture 10 : Success Story : Pemimpin Menciptakan Pemimpin Baru |
|
Lecture 11 : Artikel: Coaching untuk Pengembangan Karyawan |
|
Lecture 12 : Worksheet: Coaching Pengembangan Team |
: Pemimpin Ideal |
Lecture 1 : Leader Mampu Beradaptasi dengan Keadaan Sulit |
|
Lecture 2 : Video: Kreativitas Pemimpin di Tengah Pandemi |
|
Lecture 3 : Leader Bersedia Dikritik |
|
Lecture 4 : Video: The Best Way to Accept Constructive Criticism |
|
Lecture 5 : Artikel: Cara Sukses Menyikapi Apabila Menerima Feedback |
|
Lecture 6 : Artikel: 5 Cara Tepat dalam Merespon Umpan Balik Negatif |
|
Lecture 7 : Leader Peka Terhadap Perubahan |
|
Lecture 8 : Video: (BIG CHANGE) Motivational Leadership Video |
|
Lecture 9 : Artikel: Memimpin di Era Ketidakpastian |
|
Lecture 10 : Leader Mampu Menciptakan Solusi |
|
Lecture 11 : Video: 5 Ways to be an Innovative Leader |
|
Lecture 12 : Artikel: 15 Cara Mendorong Ide Kreatif dan Inovatif dalam Tim Kerja |
|
Lecture 13 : Leader Bertanggungjawab |
|
Lecture 14 : Video: Responsibility and Leadership |
|
Lecture 15 : Worksheet: Identifikasi Potensi Pemimpin |
: Mengidentifikasi Potensi Pemimpin |
Lecture 1 : Samakan Visi |
|
Lecture 2 : Video: Vision in Leadership |
|
Lecture 3 : Kembangkan Informal Leader |
|
Lecture 4 : Worksheet: Mengembangkan Informal Leader |
|
Lecture 5 : Berikan Kepercayaan Memimpin Proyek |
|
Lecture 6 : Video: Discover How To Empower Your Followers As A Leader |
|
Lecture 7 : Artikel: Berani Delegasi Pekerjaan |
|
Lecture 8 : Berubah atau Mati |
|
Lecture 9 : Video: Authentic Leadership |
|
Lecture 10 : Artikel: Peran Pemimpin Sebagai Agen Perubahan |
|
Lecture 11 : Worksheet: Rencana Pengembangan Team |
|
Lecture 12 : Worksheet: Form Tindak Lanjut Implementasi |
: Menciptakan Leader Baru |
: Final Test |
Jan Burhanudin
Jan Burhanudin berpengalaman sebagai Presiden Direktur di salah satu group perusahaan Astra, Direktur PT Triputra Agro Lestari, dan Top Management beberapa group perusahan lainnya. Saat ini Beliau masih sering diminta sharing di ASTRA Management Development Institute untuk bidang-bidang seperti: Operational Management, HR Management, Kaizen dan Inovation, Leadership, dsb. Selama masa kerjanya, Pak Jan banyak berinteraksi dengan Jepang. Bahkan Beliau pernah juga beberapa tahun tinggal di Jepang. Kini Beliau masih aktif menjabat sebagai komisaris PT Indoprima Group, Presiden Komisaris PT. Agri Tropis Lestari, PT. Harja Karya dan PT. Klinik Industri serta Presiden Direktur AFIX KOGYO Indonesia. Selain itu, Beliau juga merupakan Konsultan di Pusdiklat Pajak, Senior Advisor di PT. Pacific Prestness Indonesia, PT. Compressed Natural Gas dan PT. Indospring, Penasehat KADIN Jawa Barat, penasehat pengembangan usaha kecil di Bank Indonesia dan sebagai penasehat di beberapa perusahaan dan BUMN di Indonesia. Sharing yang dibawakannya selalu menginspirasi para pendengarnya. Karena hal-hal yang diceritakannya berasal dari pengalaman hidup beliau yang menjadi wisdom selama beliau berkesempatan memimpin sebagai penasehat dan top management di berbagai perusahaan.